企業宗旨:造優(yōu)良的(de)産品,做誠信的服務(wù)。
企業精神:“團(tuán)結拼搏、仁愛奉獻(xiàn);開拓、敢為(wéi)天下。”
闡釋(shì):
“團結”是一個企(qǐ)業良好發(fā)展的(de)基本指導思想,通過(guò)溝通、協調、合作、營造公平公正的良(liáng)好企業(yè)環境,形成上下齊心,步調一(yī)緻的局面。
“拼搏”在(zài)工作中要準(zhǔn)确,在完成(chéng)任務時要有“不到長城非好漢”的豪邁情懷中,要有“不低頭,不認輸(shū),擦幹淚,堅持住”的英雄氣概,在制定(dìng)切合實際的階段性目标上,鼓勵适度不(bú)多,反對糜費浮誇。
“仁愛”人有“人性”,企業是(shì)由人組成的自然(rán)也就(jiù)具備的人的本性。那麼企業文化的“本(běn)性”是什麼哪?其實企業(yè)文化的“本性”就是以人為本。但究竟什(shí)麼是“以人(rén)為本(běn)”“人性化管理”,通過優良的關愛體系讓員工感受到企業對自己的尊(zūn)重、幫助(zhù)和愛護,使員工熱愛企業、熱愛工作、愛(ài)企如家。留住(zhù)好的員工(gōng)就是(shì)企業的财富。
“奉獻”以人為本就是在條件下讓每一位員(yuán)工利益看得見。前提是存在這(zhè)樣的“條件”,這個條件不是與生俱來的。是靠企業的(de)每(měi)一位員工創造出來的。每個人都努力(工作)為企業奉獻自己的才智和力(lì)量,來創造這個條件,以此每個人都能(néng)享受到利益。
“開拓”開拓是企(qǐ)業發展的(de)靈魂,通(tōng)過開展廣泛的活動和員工合理(lǐ)化建議(yì),實(shí)現全員;通過管理觀念和(hé)手段的現代化、信息化及規範化;通過對(duì)外的廣泛交(jiāo)流(liú)與合作,實現合作共(gòng)赢。
“敢(gǎn)為天下”敢為天下是事業成功的源泉,要敢于(yú)學習(xí)、敢于(yú)實踐。要在變化(huà)中學習與适應,在适應中(zhōng)生成與發展,把敢于(yú)主動學習(xí)視作一種工作能力。對(duì)風雲變(biàn)幻的市場、對同行業者的關系(xì)時公司任何員工都具有和應該具(jù)有敢于天下的精神。
企業(yè)核心價值理念:讓客戶滿(mǎn)意(yì),讓(ràng)股東放心,讓員(yuán)工開(kāi)心(xīn)。
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